Типовые штаты и штатные нормативы станций и отделений скорой
медицинской помощи
Типовые штаты и штатные нормативы станций и отделений скорой медицинской помощи устанавливаются согласно следующей таблице:
№
|
Наименование должностей
|
Количество должностей
|
1. Врачебный персонал
|
1
|
Заместитель руководителя по
медицинской части
|
1 должность при наличии в
штате станции не менее 35
рачебных должностей,
включая должность главного
врача
|
2
|
Заместитель руководителя по
организационно-методической работе
|
для г. Астаны, Алматы и
областных центров
|
3
|
Заведующий подстанцией – врач
скорой и неотложной медицинской
помощи
|
1 должность на подстанцию
|
4
|
Заведующий оперативным отделом
|
1 должность при наличии
поступающих вызовов не
менее 250 тысяча;
на станции с количеством
постов по приему и
передаче вызовов не
менее 10
|
5
|
Заведующий отделением – врач
скорой и неотложной медицинской
помощи
|
1 должность с количеством
выездов в год не менее 5
тысяч, если не может быть
введена должность
заместителя главного врача
|
6
|
Старший врач скорой и неотложной
медицинской помощи на станции с
количеством вызовов в год:
|
от 20 до 100 тысяча - 1
круглосуточный пост;
от 100 до 200 тысяча - 1-2
круглосуточных поста;
свыше 200 тысяча - 2
круглосуточных поста;
1 должность на подстанцию
с количеством вызовов
свыше 30 тысяча
|
7
|
Врач скорой и неотложной
медицинской помощи
|
1 пост на смену работы
санитарного автомобиля для
оказания скорой и
неотложной медицинской
помощи
|
8
|
Врач-психиатр
|
1 круглосуточный пост на
250 тысяча человек в
городах с численностью
населения свыше 100 тысяча
жителей, но не менее 1
круглосуточного поста (при
наличии соответствующего
числа санитарных
автомобилей)
|
9
|
Врач–кардиолог, врач–невропатолог,
врач анестезиолог-реаниматолог
группы анестезиологии-реанимации,
врач скорой помощи интенсивной
терапии
|
1 пост в смену работы
санитарного автомобиля по
оказанию соответствующей
специализированной
медицинской помощи;
введение
специализированных
автомобилей до 25 % от
общего числа автомобилей
|
10
|
Врач–статистик
|
1 должность на станцию с
количеством вызовов не
менее 100 тысяча
|
11
|
Врач–психолог
|
1 должность на станцию с
количеством вызовов от 500
тысяча и выше
|
2. Средний медицинский персонал
|
1
|
Заместитель руководителя
по сестринскому делу,
главный фельдшер,
главная медицинская
сестра
|
1 должность на станции;
эта должность может вводиться вместо
должности старшего фельдшера станции
|
2
|
Старший фельдшер
|
1 должность на станции с количеством
вызовов в год не менее 10 тысяча
|
3
|
Старший фельдшер
оперативного отдела
|
на станции с количеством постов по
приему и передаче вызовов отдела не
менее 10;
При наличии поступающих вызовов не
менее 250 тысяча в год
|
4
|
Фельдшер или медицинская
сестра по приему вызовов
и передаче их бригаде
|
1 круглосуточный пост на 30 тысяча
вызовов, но не менее 1
круглосуточного поста на станцию;
1 круглосуточный пост на подстанцию;
1-2 круглосуточных поста на
подстанцию с количеством вызовом
свыше 30 тысяча в год
|
5
|
Фельдшер или медицинская
сестра скорой неотложной
медицинской помощи
|
соответственно должностям врачей,
предусмотренным пункте 7 раздела 1
приложения 6 к настоящим типовым
штатам и штатным нормативам
организаций здравоохранения (кроме
должностей врачей по оказанию
неотложной медицинской помощи) или
самостоятельно;
1 круглосуточный пост для
обслуживания сельского
административного района
|
6
|
Фельдшер или медицинская
сестра
специализированной
скорой и неотложной
медицинской помощи
|
соответственно должностям врачей,
предусмотренным в пунктах 8 и 9
раздела 1 (кроме врачей
анестезиологов-реаниматоров);
1-2 круглосуточных поста для
специализированных бригад
|
7
|
Фельдшер или медицинская
сестра по
транспортировке
психических больных
|
из расчета 1 пост в смену на работу
санитарного автомобиля в городах с
численностью населения свыше 250
тысяча человек
|
8
|
Фельдшер, медицинская
сестра-анестезист
группы анестезиологии-
реанимации
|
из расчета 2 должности на должность
врача анестезиолога–реаниматолога,
вводимую в соответствии с пунктом 9
раздела 1
|
9
|
Медицинский статистик на
станции с числом выездов
в год:
|
свыше 25 тысяча - 1 должность,
от 25 до 100 тысяча - 1-2
должности, свыше 100 тысяча - 2
должности, дополнительно 1 должность
на каждые последующие 100 тысяча
вызовов
|
10
|
Медицинский регистратор
стола справок, отдела
госпитализации
|
на станции с количеством вызовов в
год до 200 тысяча - 1 круглосуточный
пост, свыше 200 тысяча – 2
круглосуточных поста
|
11
|
Фельдшер или медицинская
сестра кабинета по
укомплектованию
медицинских ящиков
бригад скорой помощи
|
из расчета:
до 30 тысяча вызовов в год 1
круглосуточный пост на станции;
1 круглосуточный пост на подстанцию;
от 30 до 50 тысяча вызовов в год -
1-2 круглосуточных поста на
подстанцию;
свыше 50 тысяча вызовов в год - 2
круглосуточных поста на подстанцию
|
12
|
Медицинская сестра
стерилизационного
отделения
|
по штатным нормативам
стерилизационных отделений
многопрофильных больниц
|
13
|
Фельдшер или медицинская
сестра архива
|
из расчета 1 должность на каждые 100
тысяча вызовов
|
14
|
Дезинфектор
|
1 должность на станции с количеством
вызовов в год свыше 25 тысяча
|
3. Младший медицинский персонал
|
1
|
Санитар
|
соответственно должностям:
врачей, предусмотренных в пункте 7
(кроме должностей врачей по оказанию
неотложной медпомощи) и пункте 9
раздела 2 (кроме должностей врачей
анестезиологов-реаниматоров);
специализированных медицинских
сестер, фельдшеров, акушеров,
медицинских сестер, предусмотренных
пункте 6 и 7 раздела 2;
1-2 должности на каждую должность
врача психиатра, предусмотренных
пункте 8 раздела 2
|
2
|
Сестра-хозяйка
|
1 должность на станции (подстанции)
с числом выездов в год свыше 30
тысяча
|
4.Фармацевтический персонал
|
1
|
Провизор
|
1 должность на станцию с количеством
вызовов свыше 300 тысяча в год
|
2
|
Фармацевт
|
на станции с числом выездов в год:
от 25 тысяча до 75 тысяча - 1
должность;
от 75 тысяча до 150 тысяча - 2
должности;
от 150 тысяча до 250 тысяча - 3
должности;
свыше 250 тысяча – дополнительно 1
должность на каждые последующие 100
тысяча выездов
|
Примечание:
1. В штате станции с числом выездов в год свыше 100 тысяч могут вводиться должности медицинского и фармацевтического персонала дополнительно по усмотрению органов управления здравоохранением.
2. Количество смен работы санитарных автомобилей и их продолжительность определяется органом здравоохранения по подчиненности станции.
3. Определение числа должностей на 1 пост производится путем деления планового годового числа часов работы санитарного автомобиля в смену на годовой бюджет рабочего времени работников (врача, фельдшера).
4. Один санитарный автомобиль вводится из расчета на 10 тысяч населения.
Приложение 7
к Типовым штатам
и штатным нормативам
организаций здравоохранения
Типовые штаты и штатные нормативы
административно-хозяйственного, общебольничного персонала и
поликлинического отделения организаций здравоохранения,
оказывающих стационарную помощь и имеющих
амбулаторно-поликлинические подразделения
Типовые штаты и штатные нормативы административно -хозяйственного, общебольничного персонала и поликлинического отделения организаций здравоохранения, оказывающих стационарную помощь и имеющих амбулаторно-поликлинические подразделения, устанавливаются согласно следующей таблице:
№
п.п.
|
Наименование должности
|
Количество должностей
|
1
|
Руководитель (главный
врач, директор,
начальник)
|
1 должность в каждой организации. В
организациях с числом коек до 30 эта
должность устанавливается вместо
одной врачебной должности, свыше 30
до 50 коек включительно - вместо 0,5
врачебной должности
|
2
|
Заместитель
руководителя по
экономическим вопросам
|
1 должность в организациях на 100 и
более коек
|
3
|
Заместитель
руководителя по
хозяйственным вопросам
|
1 должность
в областных и центральных городских
медицинских организациях городов
республиканского значения, имеющих
стационар;
в организациях с количеством
врачебных должностей свыше 100 единиц
или в организациях на 150 и более
коек вместо должности начальника
хозотдела
|
4
|
Начальник хозотдела
|
1 должность в областных и центральных
городских медицинских организациях
городов республиканского значения и
организациях с количеством врачебных
должностей свыше 50 единиц или в
организациях на 80-100 и более коек
|
5
|
Заведующий хозяйством
|
1 должность:
на каждую поликлинику с числом
врачебных должностей более 20,
находящуюся в обособленном помещении;
на каждое стационарное отделение
(группу отделений), имеющее не менее
60 коек и находящееся в обособленном
помещении
|
6
|
Заместитель
руководителя по
качеству
|
1 должность в областных, центральных
городских организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
работников свыше 600 вместо должности
начальника отдела кадров
|
7
|
Начальник отдела
кадров
|
1 должность в городских и районных
организациях с численностью
работников от 200 до 600 – вместо
должности инспектора по кадрам
|
8
|
Специалист по кадрам,
инспектор по кадрам
(старший инспектор)
|
1 должность на 200 работников, но не
менее 1 должности в организации.
Должность старшего инспектора по
кадрам вводится вместо должности
инспектора по кадрам. Количество
должностей старших инспекторов по
кадрам не должно превышать 50 % от
общего числа инспекторов
|
9
|
Заведующий канцелярией
|
1 должность в областных и городских
организациях городов республиканского
значения и организациях с
численностью работников свыше 600
|
10
|
Делопроизводитель
|
1 должность в областных, городских и
центральных районных организациях
|
11
|
Секретарь-машинистка
|
1 должность в каждой организации
|
12
|
Начальник планово–экономического отдела
|
1 должность в областных и центральных
городских медицинских организациях
городов республиканского значения и
организациях с численностью врачебных
должностей свыше 150 единиц
|
13
|
Экономист
|
2 должности:
в областных и центральных городских
медицинских организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью врачебных
должностей свыше 100 единиц;
в центральных районных организациях с
численностью врачебных должностей
свыше 50 единиц
1 должность:
в организациях с численностью
врачебных должностей от 10 до 50
|
14
|
Экономист по
финансовой работе
|
1 должность при годовом объеме смет
бюджетных и внебюджетных расходов до
60000 мрп1;
2 должности при годовом объеме смет
бюджетных и внебюджетных расходов
свыше 60000 мрп (в т. ч. по
организациям, финансируемым данной
организацией)
|
15
|
Заведующий библиотекой
|
1 должность в организациях на 250 и
более коек вместо должности
библиотекаря. В родильных домах,
инфекционных и кожно-венерологических
организациях эта должность не
устанавливается
|
16
|
Библиотекарь (в
родильных домах,
инфекционных и
кожно-венерологических
организациях эта
должность не
устанавливается)
|
1 должность в организациях на 250 и
более коек (центральная районная
больница на 190 и более коек),
имеющих библиотеки.
0,5 должности в детских больницах и
госпиталях для инвалидов
Отечественной войны на 100-250 коек
|
17
|
Инженер
|
1 должность в организациях на 250-600
коек;
2 должности в организациях свыше 600
коек.
При расчете этих должностей для
центральных районных больниц
учитывается также число коек в
подведомственных организациях,
которым по настоящим типовым штатам
не полагаются должности инженеров или
техников
|
18
|
Инженер по охране
труда и технике
безопасности
|
1 должность в организациях с
численностью работников от 100 до
1000;
2 должности в организациях с
численностью работников свыше 1000.
При расчете этих должностей для
центральных районных больниц
учитывается также число работников в
подведомственных организациях,
которым по настоящим типовым штатам
не полагаются должности инженеров по
охране труда и технике безопасности
|
19
|
Инженер по метрологии
|
1 должность в областных и центральных
городских медицинских организациях
городов республиканского значения и
организациях с численностью врачебных
должностей свыше 150 единиц
|
20
|
Инженер по
обслуживанию
медицинской техники
|
1 должность в организациях на 100-350
коек;
2 должности в организациях свыше 350
коек;
3 должности в организациях свыше 1000
коек;
на каждую входящую в состав
организации поликлинику на 60 и более
врачебных должностей, расположенную в
обособленном помещении. При расчете
должностей учитывается также число
коек в подведомственных организациях,
которым по настоящим типовым штатам
не полагаются должности инженеров
|
21
|
Техник по обслуживанию
медицинской техники
|
1 должность на организацию от 50 до
100 коек. При расчете этих должностей
учитывается число коек в
подведомственных организациях,
которым по настоящим типовым штатам
не полагаются должности техников
|
22
|
Техник по кислороду
|
1 круглосуточный пост в стационарах
на 250 и более коек, имеющих
отделение реанимации и
анестезиологии
1 должность в стационарах с
количеством коек до 250 при наличии
палат интенсивной терапии
|
23
|
Юрисконсульт
|
1 должность:
в областных и центральных городских и
районных больницах; в
наркологических,
психоневрологических, кожно-
венерологических, онкологических и
противотуберкулезных диспансерах
областного, городского городов с
населением свыше 150 тысяч)
подчинения;
в специальных медицинских
организациях принудительного
лечения;
в городских больницах с числом коек
250 и более;
в детских городских больницах,
имеющих отделения для новорожденных;
в поликлиниках, которых обслуживает
20 и более тысяч населения. При
обслуживании меньшего количества
указанная должность вводится из
расчета на 20 тысяч населения;
в родильных домах, женских
консультациях которых имеется 5 и
более врачебных должностей. В тех
случаях, когда в женской консультации
имеется меньшее число врачебных
должностей, указанная должность
вводится при наличии в стационаре не
менее 190 коек;
0,5 должности в родильных домах,
имеющих женскую консультацию с числом
врачебных должностей менее 5 и
стационар на 100-180 коек
|
24
|
Заведующий прачечной
|
1 должность в организациях, которым
полагается не менее 6 машинистов по
стирке спецодежды
|
25
|
Заведующий складом
|
1 должность на склад, вместо
должности кладовщика, но не более 4
должностей на организацию
|
26
|
Агент по снабжению
|
1 должность в организациях на 150-600
коек;
2 должности в организациях свыше
600 коек
|
____________________________
1 Мрп - минимальный расчетный показатель
Приложение 8
к Типовым штатам
и штатным нормативам
организаций здравоохранения
Типовые штаты и штатные нормативы
административно-хозяйственного и общебольничного персонала
организаций здравоохранения, оказывающих стационарную помощь и
не имеющих амбулаторно-поликлинические подразделения
Типовые штаты и штатные нормативы административно-хозяйственного и общебольничного персонала организаций здравоохранения, оказывающих стационарную помощь и не имеющих амбулаторно-поликлинические подразделения, устанавливаются согласно следующей таблице:
№
|
Наименование
должности
|
Количество должностей
|
1
|
Руководитель (главный
врач, директор,
начальник)
|
1 должность в каждой
организации. В организациях с
числом коек до 40 эта должность
устанавливается вместо одной
врачебной должности, свыше 40
до 60 коек - вместо 0,5
врачебной должности.
В домах ребенка до 45 мест
должность главного врача
устанавливается вместо 1
должности врача, свыше 45 до 65
мест - вместо 0,5 должности
врача.
В хосписе освобожденная
должность руководителя
устанавливается при количестве
коек 30 и выше
|
2
|
Заместитель
руководителя по
экономическим
вопросам
|
1 должность:
в больничных организациях от
150 (в специализированных
больницах – от 200) и более
коек;
в родильных домах от 100 и
более коек;
в санаториях от 200 коек, а в
санаториях для детей на 150 и
более коек (мест в домах
ребенка)
|
3
|
Заместитель
руководителя по
хозяйственным
вопросам вместо
должности начальника
хозотдела
|
1 должность:
в специализированных больницах
на 150 и более коек;
в родильных домах на 100 и
более коек;
в санаториях для взрослых и
детей на 100 и более коек;
в других медицинских
организациях на 150 и более
коек
|
4
|
Начальник хозотдела
|
1 должность в организациях с
количеством коек до 100-150
коек
|
5
|
Заведующий хозяйством
|
1 должность:
в детских больницах на 50-150 и
более коек;
в родильных домах на 50-100 и
более коек;
в специализированных больницах
на 100-200 и более коек;
в санаториях на 100-250 и более
коек
|
6
|
Начальник отдела
кадров, старший
инспектор по кадрам,
инспектор по кадрам
|
по нормативам, предусмотренным
соответственно пунктами 7 и 8
приложения 7 к настоящим
типовым штатам и штатным
нормативам организаций
здравоохранения
|
7
|
Заведующий
канцелярией
|
по нормативам, предусмотренным
соответственно пунктом 9
приложения 7 к настоящим
типовым штатам и штатным
нормативам организаций
здравоохранения
|
8
|
Делопроизводитель,
секретарь–машинистка
|
по нормативам, предусмотренным
пунктами 10 и 11 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
|
9
|
Экономист
|
1 должность из расчета на 150
коек, но не менее 1 и не более
4. В лечебно-профилактических
организациях, имеющих в своем
составе амбулатории,
фельдшерско-акушерский пункт,
здравпункты, на каждые 50
должностей этих подразделений
суммарно вводится дополнительно
0,25 должности
|
10
|
Экономист по
финансовой работе
|
по нормативам, предусмотренным
пунктом 14 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
|
11
|
Заведующий
библиотекой
|
по нормативам, предусмотренным
пунктам 15 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
|
12
|
Библиотекарь
|
по нормативам, предусмотренным
пунктам 16 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
|
13
|
Инженер, инженер по
метрологии, охране
труда и технике
безопасности, инженер
или техник по
обслуживанию
медицинской техники,
техник по кислороду
|
по нормативам, предусмотренным
пунктами 17–22 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
|
14
|
Юрисконсульт
|
по нормативам, предусмотренным
пунктом 23 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
1 должность на каждый хоспис,
больницу сестринского ухода
|
15
|
Заведующий прачечной,
заведующий складом,
агент по снабжению
|
по нормативам, предусмотренным
пунктами 24–26 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
|
Приложение 9
к Типовым штатам
и штатным нормативам
организаций здравоохранения
^
Сноска. Приложение 9 в редакции приказа Министра здравоохранения РК 27.01.2012 № 55 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
№
|
Наименование должности
|
Количество должностей
|
1.
|
Директор
|
1 должность в каждой организации
|
2.
|
Заместитель директора по
медицинской части
|
1 должность в ЦК 1-4 категории
|
3.
|
Заместитель директора по
экономическим вопросам
|
1 должность в ЦК 1-2 категории
|
4.
|
Заместитель директора по
производству
|
1 должность в РЦК
|
5.
|
Заместитель директора по
науке
|
1 должность в НПЦТ
|
6.
|
Заместитель директора по
контролю качества
|
1 должность в ЦК 1-4 категории
|
7.
|
Заместитель директора по
административной
хозяйственной части
|
1 должность в ЦК 1-2 категории
|
8.
|
Заместитель директора по
сестринскому делу
|
1 должность в ЦК 1-2 категории
|
9.
|
Менеджер по связям с
общественностью
|
1 должность в ЦК 1-4 категории
|
10.
|
Специалист по
мобилизационной работе
|
1 должность в ЦК 1-2 категории,
0,5 должности в ЦК 3-4 категории
|
11.
|
Специалист по ЧС и ГО
|
1 должность в ЦК 1-2 категории,
0,5 должности в ЦК 3-4 категории
|
12.
|
Заведующий хозяйством
|
1 должность в ЦК 1-4 категории
|
13.
|
Эпидемиолог
|
1,5 должность в ЦК 1-4 категории
|
14.
|
Начальник отдела кадров,
специалист по кадрам,
старший инспектор по
кадрам, инспектор по
кадрам
|
по нормативам, предусмотренным
пунктами 7 и 8 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
|
15.
|
Специалист по развитию
государственного языка
|
2 должности в НПЦТ и РЦК, 1
должность в ОЦК и ГЦК.
|
16.
|
Делопроизводитель
|
1 должность в ЦК 1-4 категории
|
17.
|
Секретарь-референт
|
1 должность в ЦК 1-4 категории
|
18.
|
Экономист
|
2 должности в НПЦТ и РЦК, 1
должность в ОЦК и ГЦК.
|
19.
|
Экономист по финансовой
работе
|
по нормативам, предусмотренным
пунктом 14 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения
|
20.
|
Инженер
|
1 должность в ЦК 1-4 категории.
|
21.
|
Инженер-энергетик
|
1 должность в ЦК 1-2 категории,
0,5 должности в ЦК 3-4 категории
|
22.
|
Инженер по медицинскому
оборудованию
|
2 должности в ЦК 1-2 категории,
1 должность в ЦК 3-4 категории
|
23.
|
Инженер по электронному
(компьютеризированному)
оборудованию
|
1 должность в ЦК 1-2 категории,
0,5 должности в ЦК 3-4 категории
|
24.
|
Заведующий гаражом
|
1 должность при наличии 5 и
более единиц автотранспорта
|
25.
|
Автослесарь
|
1,5 должности в ЦК 1-2
категории, 1 должности в ЦК 3-4
категории
|
26.
|
Водитель
|
по 1 ставке на 1 единицу
автотранспорта (или 5,75 ставки
из расчета круглосуточного
режима работы)
|
27.
|
Рабочий
|
4 должностей в ЦК 1-2 категории,
2 должности в ЦК 3-4 категории
|
28.
|
Сантехник
|
2 должности в ЦК 1-2 категории,
1 должность в ЦК 3-4 категории
|
29.
|
Электрик
|
5,75 ставки из расчета
круглосуточного режима работы
|
30.
|
Дворник
|
2 должности в ЦК 1-2 категории,
1 должность в ЦК 3-4 категории
|
31.
|
Уборщик помещений
|
1 должность на 250 кв. м
|
32.
|
Гардеробщик
|
1 должность в ЦК 1-2 категории,
0,5 должности в ЦК 3-4 категории
|
33.
|
Техник
|
2 должности в ЦК 1-2 категории,
1 должность в ЦК 3-4 категории
|
34.
|
Инженер по охране труда и
технике безопасности
|
1 должность в организациях с
численностью работников от 50 и
более и/или имеющих производство
фракционирования белков плазмы
|
35.
|
Инженер по метрологии
|
1 должность в ЦК 1-2 категории,
0,5 должности в ЦК 3-4 категории
|
36.
|
Заведующий складом
|
1 должность на склад, вместо
должности кладовщика, но не
более 4 должностей на
организацию
|
37.
|
Юрисконсульт
|
1 должность на ЦК
|
38.
|
Архивариус
|
1 должность в ЦК 1-2 категории,
0,5 должности в ЦК 3-4 категории
|
39.
|
Швея
|
0,5 должности в центрах крови
3-4 категории, 1 должность в ЦК
1-2 категории
|
40.
|
Машинист по стирке и
ремонту одежды
|
2 должности в ЦК 1-2 категории,
1 должность в ЦК 3-4 категории
|
41.
|
Заведующий отделом
маркетинга и
государственных закупок
|
1 должность в ЦК 1-2 категории
|
42.
|
Менеджер по
государственным закупкам
|
1 должность в ЦК 1-4 категории
|
43.
|
Программист (системный
администратор)
|
1 должность в ЦК 1-4 категории
|
Приложение 10
к Типовым штатам
и штатным нормативам
организаций здравоохранения
^
Типовые штаты и штатные нормативы административно-хозяйственного и общебольничного персонала станции скорой и неотложной медицинской помощи, устанавливаются согласно следующей таблице:
№
п.п.
|
Наименование должности
|
Количество должностей
|
1
|
Главный врач
|
1 должность в каждой организации
|
2
|
Заместитель главного
врача по экономическим
вопросам
|
1 должность в организациях с
количеством выездов в год свыше 75
тысяча
|
3
|
Начальник хозотдела
|
1 должность в организациях с
количеством выездов в год 10-75
тысяча
|
4
|
Экономист
|
1 должность в организациях с
количеством выездов в год свыше 75
тысяча
|
5
|
Экономист по финансовой
работе
|
по нормативам, предусмотренным
пунктом 14 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и штатным
нормативам организаций
здравоохранения
|
6
|
Начальник отдела кадров,
специалист по кадрам,
старший инспектор по
кадрам, инспектор по
кадрам
|
по нормативам, предусмотренным
пунктами 7 и 8 приложения 7 к
настоящим типовым штатам и штатным
нормативам организаций
здравоохранения
|
7
|
Секретарь-машинистка
|
1 должность в каждой организации
|
8
|
Инженер
|
1 должность в организациях с
числом выездов в год свыше 100 до
200 тысяч
Дополнительно 1 должность в
организациях с числом выездов в
год свыше 200 тысяча из расчета на
100 тысяч
|
9
|
Техник
|
1 должность в организациях с
числом выездов в год свыше 40 до
200 тысяч
2 должности в организациях с
числом выездов в год свыше 200
тысяч
|
10
|
Инженер по охране труда и
технике безопасности
|
1 должность в каждой организации
|
11
|
Юрисконсульт
|
1 должность в организациях с
числом выездов в год свыше 100
тысяч
|
12
|
Начальник гаража, механик
гаража, диспетчер
|
по нормативам, предусмотренным
пунктами 8 и 9 данного приложения
к настоящим типовым штатам и
штатным нормативам организаций
здравоохранения. При необходимости
с разрешения вышестоящего органа
устанавливается количество
должностей, достаточное для
обеспечения бесперебойной работы
транспорта
|
13
|
Инженер связи
|
1 должность на станции с числом
вызовов в год более 75 тысяч
|
14
|
Электромеханик связи
|
1 должность на станциях, имеющих
малые автоматизированные
телефонные станции
|
15
|
Заведующий складом
|
1 должность на станции с числом
вызовов за год свыше 75 тысяч
|
16
|
Кладовщик
|
1 должность на станции с числом
выездов от 20 тысяч до 40 тысяч
|
17
|
Электрик по обслуживанию
электрооборудования
|
1 должность на станции с числом
вызовов за год свыше 75 тысяч
|
18
|
Диспетчер автогаража
|
1 должность при наличии в гараже
станции 15 единиц подвижного
состава
|
19
|
Водитель машины линейного
контроля
|
1 должность на соответствующее
количество транспорта
|
20
|
Гардеробщик
|
1 должность на смену работающего
персонала
|
Приложение 11
к Типовым штатам
штатным нормативам
организаций здравоохранения
^
Должности служащих, вводимые в зависимости от организационно-технических условий функционирования и объема работы организаций, устанавливаются в соответствии с таблицей 1.
Должности рабочих, вводимые в зависимости от организационно-технических условий функционирования и объема работы организаций, устанавливаются в соответствии с таблицей 2.
Таблица 1
№
|
Наименование должности
(профессия)
|
Организации, в которых должности
(единицы) вводятся, показатели,
количество должностей (единиц)
|
1
|
Заместитель руководителя
по чрезвычайным
ситуациям, гражданской
обороне и мобилизационной
работе (заведующий
сектором)
|
согласно нормативам мобилизационного
задания
|
2
|
Заместитель главного
врача по технике/
Главный инженер
|
1 должность в областных и
центральных городских медицинских
организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
врачебных должностей свыше 200
единиц, оснащенных сложным
медицинским и другим оборудованием,
аппаратурой и сооружениями;
в ЦК 1-3 категории
|
3
|
Главный механик
|
1 должность в областных и
центральных городских медицинских
организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
врачебных должностей свыше 200
единиц;
ЦК 1–2 категории
|
4
|
Инженер-энергетик
|
1 должность в областных и
центральных городских медицинских
организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
врачебных должностей свыше 150
единиц, при наличии энергетического
хозяйства;
ЦК 1–2 категории при наличии
энергетического хозяйства
|
5
|
Главный технолог
|
1 должность в ЦК 1–2 категории
|
6
|
Начальники служб:
водопроводно-канализа-
ционной, газовой,
лифтовой, энергетической,
кондиционирования воздуха
и отопления
|
в областных и центральных городских
медицинских организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
врачебных должностей свыше 150
единиц.
При этом по одной должности
начальника отдельных служб может
вводиться:
водопроводно-канализационной – при
среднесуточной подаче воды и
среднесуточном количестве отведенной
через сточную сеть жидкости не менее
4 тысяч кубических метров;
газовой – при объеме работы газового
хозяйства свыше 500 условных единиц;
лифтовой – при наличии не менее 45
лифтов;
кондиционирования воздуха и
отопления при наличии центральных и
автономных кондиционеров и
вентиляционного хозяйства.
В случаях нецелесообразности
введения должностей начальников по
отдельным службам могут вводиться
должности начальников по
объединенным службам
|
7
|
Начальник службы ремонта
|
1 должность в областных и
центральных городских медицинских
организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
врачебных должностей свыше 150
единиц, в которых не вводятся
должности начальников служб
|
8
|
Начальник технического отдела
|
1 должность:
в городских и районных медицинских
организациях с численностью
врачебных должностей от 50 до 150
единиц, оснащенных сложным
медицинским и другим оборудованием,
аппаратурой и сооружениями и в
которых не может быть введена
должность начальника службы ремонта:
в ЦК 1-3 категории;
в станциях скорой и неотложной
медицинской помощи с числом выездов
не менее 50 тысяча, имеющих
радиотелефонную связь
|
9
|
Начальник отдела
материально-технического
снабжения
|
1 должность:
в областных и центральных городских
медицинских организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
врачебных должностей свыше 150
единиц;
в ЦК, перерабатывающих 15 тысяча и
более литров плазмы в год на
производствах фракционирования
белков плазмы
|
10
|
Специалист по
мобилизационной работе
|
согласно нормативам мобилизационного
задания
|
|
Инспектор по воинскому
учету
|
Из расчета 1 должность на 500
военнообязанных
|
11
|
Инженеры, техники и
рабочие служб
водопроводно-
канализационной, газовой,
лифтовой, энергетической,
кондиционирования воздуха
и отопления, ремонта.
|
Все организации – по соответствующим
межотраслевым нормам и нормативам по
труду
В случаях нецелесообразности
введения должностей
инженерно-технических работников
отдельных служб, могут
вводиться должности инженеров и
техников по объединенным службам
|
12
|
Инженер
|
1 должность в областных и
центральных городских медицинских
организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
работников свыше 600 для обеспечения
всей необходимой работы по внедрению
средств оргтехники, малой
механизации и других в соответствии
с требованиями научной организации
труда при невозможности ее
выполнения имеющимся
инженерно-техническим персоналом
|
13
|
Инженеры и техники
котельных, насосных
станций и других
специальных установок,
сооружений и производств
|
все учреждения - по соответствующим
межотраслевым и отраслевым нормам и
нормативам по труду
|
14
|
Инженер по обслуживанию
вычислительной техники
|
1 должность на организацию при числе
компьютеров не менее 20. При расчете
должностей инженеров учитывается
также число компьютеров в
подведомственных организациях,
которым по настоящим типовым штатам
не полагается указанная должность
|
15
|
Инженер–системный
администратор
|
1 должность при наличии компьютерной
сети. Для круглосуточных стационаров
– 1 круглосуточный пост
|
16
|
Заведующий центральным
складом
|
Организации, в составе которых
организуется центральный склад
(обслуживание подведомственных
организаций и так далее) – вместо
должности заведующего складом
|
17
|
Оператор копировальных и
множительных машин
|
в областных и центральных городских
медицинских организациях городов
республиканского значения и
организациях с численностью
работников свыше 600
|
18
|
Оператор ЭВМ
(компьютеров)
|
Соответственно должностям инженера
по обслуживанию вычислительной
техники и инженеров-системных
администраторов
|
19
|
Переводчик казахского
языка
|
1 должность на организацию
|
20
|
Преподаватель казахского
языка
|
1 должность на организацию с
количеством работников 50 и выше
|
21
|
Машинистка
|
1 должность на организацию с
количеством работников 50 и выше
|
22
|
Начальник гаража
|
1 должность при наличии в гараже
организации свыше 25 единиц
подвижного состава (автомобилей,
тракторов, дорожных и другие
машины), кроме электро и автотележек
|
23
|
Механик гаража
|
1 должность при наличии в гараже
организации 15-25 единиц подвижного
состава (автомобилей, тракторов,
дорожных и др. машин), кроме электро
и автотележек
|
24
|
Диспетчер гаража
|
1-2 должности при наличии в гараже
организации 30-50 единиц подвижного
состава (автомобилей, тракторов,
дорожных и др. машин), кроме электро
и автотележек
|
Таблица 2
№
|
Наименование должности
(профессии)
|
Показатели их введения
|
1
|
Вахтер
|
по типовым нормам времени
|
2
|
Водитель автомобиля
|
1 должность на санитарный автомобиль
в смену на автомобиль любого типа
|
3
|
Гардеробщик
|
из расчета один на 150–300
номеров, но не менее одного на
смену. В штаты участковых больниц с
числом коек менее 25, амбулаторий с
числом врачебных должностей менее 10
(входящих в состав участковых
больниц), домов ребенка и молочных
кухонь гардеробщик не вводится.
Время, на период которого вводится
гардеробщик, определяется органами
по подчиненности
|
4
|
Дворник
|
1 должность
|
5
|
Диспетчер оперативного
отдела больниц
|
1 должность в смену
|
6
|
Истопник
|
при наличии печей на отопительный
сезон
|
7
|
Каменщик
|
из расчета одна должность на:
30 тысяча квадратных метров полезной
площади кирпичных зданий или 33700
квадратных метров полезной площади
крупноблочных и крупнопанельных
зданий, эксплуатирующихся до 10 лет;
20 тысяч квадратных метров полезной
площади кирпичных зданий или 22500
квадратных метров полезной площади
крупноблочных и крупнопанельных
зданий, эксплуатирующихся свыше 10
лет
|
8
|
Кастелянша
|
0,5 должности на самостоятельную
поликлинику с числом врачебных
должностей 25–75
на поликлинику с числом врачебных
должностей от 25 до 50, входящую в
состав больницы и находящуюся в
обособленном помещении на расстоянии
не менее 2 км от больницы
|
1 должность на поликлинику с числом
врачебных должностей свыше 75;
На станцию скорой и неотложной
медицинской помощи с количеством
выездов свыше 10 тысяч в год;
На каждый ЦК;
На каждое родильное отделение от 100
коек в составе больниц
|
2 должности на ЦК 2-5 категории
|
3 должности на ЦК 1 категории
Из расчета одна на:
300 мест в домах ребенка;
300 коек в организациях от 150 коек,
но не менее одной в родильных домах
от 100 коек
|
9
|
Киномеханик
|
в психиатрических больницах и
детских санаториях при наличии
действующей киноустановки для
демонстрации фильмов больным
|
10
|
Кладовщик
|
0,5 должности в организациях на 75 –
120 коек, в центральных районных
больницах – на 50–95 коек
В центрах крови с количеством
заготавливаемой крови до 3 тысяча
литров в год
В станциях скорой и неотложной
медицинской помощи с числом выездов
в год от 20 до 40 тысячи
|
1 должность в организациях на 125 –
200 коек (мест), а центральных
районных больницах – 100–150 коек.
В организациях свыше 200
(в центральных районных больницах –
свыше 150) коек дополнительно из
расчета 1 должность на 250 коек
В центрах крови с количеством
заготавливаемой крови 3 и более
тысяч литров в год
В станциях скорой и неотложной
медицинской помощи с числом выездов
в год 40 тысяч и более
|
11
|
Кровельщик
|
Из расчета один на:
19300 квадратных метров стальной
кровли;
9200 квадратных метров рулонной
кровли (мягкой);
11800 квадратных метров кровли из
шиферных покрытий;
16500 квадратных метров кровли из
асбоцементных покрытий;
12400 квадратных метров черепичной
кровли
|
12
|
Лифтер
|
1 должность на лифт в смену
|
13
|
Маляр и штукатур
|
суммарно из расчета один на:
20000 квадратных метров полезной
площади в каменных строениях,
эксплуатирующихся до 10 лет;
13500 квадратных метров – в
указанных строениях,
эксплуатирующихся свыше 10 лет;
16000 квадратных метров полезной
площади в деревянных строениях;
14000 квадратных метров полезной
площади в прочих строениях
|
14
|
Машинист по стирке и
ремонту специальной
одежды
|
при обработке до 80 тонн сухого
белья в год из расчета один на:
31 кг сухого белья и спецодежды в
смену при ручной стирке;
100–120 кг сухого белья и
спецодежды в смену при машинной
стирке;
25 кг сухого фасонного белья в смену
при ручном глажении;
45 кг сухого прямого белья в смену
при ручном глажении;
80–100 кг сухого белья и
спецодежды в смену при механическом
глажении
|
15
|
Монтажник внутренних
санитарно-технических
систем и оборудования
|
из расчета один на 300
санитарно-технических точек
(раковин, унитазов, ванных или
душевых установок и другие)
|
16
|
Парикмахер
|
из расчета 1 должность на 200 коек
|
17
|
Переплетчик документов
|
по типовым штатным нормам времени на
переплетные работы
|
18
|
Рабочий зеленого
хозяйства или садовник, и
другие рабочие, занятые
на работах по санитарному
содержанию территорий
|
все организации – по типовым нормам
времени на работы по озеленению, по
типовым нормам обслуживания для
рабочих, занятых на работах по
содержанию домовладений
|
19
|
Плотник и столяр
строительные
|
суммарно из расчета один на:
18000 квадратных метров полезной
площади в каменных строениях,
эксплуатирующихся до 10 лет;
11000 квадратных метров – в
указанных строениях,
эксплуатирующихся свыше 10 лет;
8000 квадратных метров полезной
площади в деревянных строениях;
10000 квадратных метров полезной
площади в прочих строениях
|
20
|
Подсобный (транспортный)
рабочий
|
все организации при наличии объема
работ, не предусмотренных по другим
профессиям рабочих
|
21
|
Приемщик пункта проката
|
1 должность в санаториях. Время на
период которого вводится приемщик,
определяется руководителем санатория
|
22
|
Рабочий по обслуживанию и
текущему ремонту зданий,
сооружений и оборудования
|
вводится вместо профессий рабочих
(истопника, каменщика, кровельщика,
маляра, штукатура, плотника,
столяра, монтажника внутренних
санитарно-технических систем и
оборудования, электромонтера), когда
по нормативам, предусмотренным по
каждой профессии, не могут быть
установлены рабочие указанных
профессий по отдельным наименованиям
|
23
|
Рабочие и служащие
автотранспортных
подразделений (гаражей)
|
организации, имеющие свыше 50 единиц
подвижного состава (автомобилей,
тракторов, дорожных и других машин),
кроме электра и автотележек и
средств - по нормативам для
работников автотранспортных
предприятий
|
24
|
Сторож
|
по типовым нормам времени на работы
|
25
|
Уборщик служебных
помещений
|
из расчета один на:
250 квадратных метров деревянных
полов;
350 квадратных метров полов,
покрытых керамической плиткой;
425 квадратных метров полов,
покрытых линолеумом;
550 квадратных метров переходов и
туннелей, соединяющих здания
|
26
|
Швея
|
из расчета 1 должность на 300 коек
(мест)
|
27
|
Электромеханик связи
|
из расчета 1 должность на 40
входящих номеров
|
28
|
Электрик-дизелист
|
1 должность в организации.
Дополнительное количество должностей
выделяется в зависимости от наличия
электротехнического оборудования
(электродвигатели, пускорегулирующая
аппаратура, измерительные приборы) и
его ремонтной сложности
|
29
|
Электромонтер по
обслуживанию
электрооборудования
|
все организации. Из расчета один на
750 осветительных точек
(осветительной точкой является
выключатель с присоединенными к нему
электрическими патронами ламп
накаливания или ламп дневного
света). Дополнительное количество –
в зависимости от наличия
электротехнического оборудования
(электродвигатели, пускорегулирующая
аппаратура, измерительные приборы) и
его ремонтной сложности
|
Приложение 12
к Типовым штатам
и штатным нормативам
организаций здравоохранения
^
Штатные нормативы персонала кухонь и столовых в организациях здравоохранения устанавливаются в соответствии с таблицей.
На базе пищеблоков организаций здравоохранения могут устанавливаться дополнительные должности работников кухни с оплатой работниками стоимости питания по себестоимости продуктов питания из расчета 1 должность (повара и другие работники кухни суммарно) на 10000 мрп годовой стоимости питания. Указанные должности могут вводиться в пределах ассигнований на заработную плату в организациях, имеющих не менее 100 работников с разрешения администратора бюджетных программ.
№
п/п
|
Наименование должности
|
Наименования
учреждений
|
Количество
должностей
|
1
|
Шеф-повар
|
Больничные организации
и диспансеры (кроме
противотуберкулезных),
родильные дома
|
1 должность в
организациях на 400 и
более коек
|
Противотуберкулезные
диспансеры и
организации
|
1 должность в
организациях на 150 и
более коек
|
Санатории
|
2 должности - до 70
коек;
3 должности - от 75
до 140 коек;
4 должности на 150
коек;
свыше 150 коек - 4
должности и
дополнительно 1
должность на каждые
50 коек (сверх 150).
В санаториях для
больных с
заболеваниями органов
пищеварения с числом
коек от 125 до 200
дополнительно
устанавливаются 0,5
должности, а в
санаториях с числом
коек свыше 300 - 1
должность
|
Детские санатории
|
1 должность в
организациях на 125 и
более коек
|
2
|
Повар
|
Больничные организации
и диспансеры (кроме
противотуберкулезных),
родильные дома
|
Количество
должностей:
1 должность - до 30
коек;
2 - от 35 до 95 коек;
3 - от 100 до 240
коек;
4 - от 250 до 490
коек;
5 - на 500 коек;
свыше 500 коек - 5 и
дополнительно 1
должность на каждые
100 коек (сверх 500)
|
Противотуберкулезные
диспансеры и
санатории-профилактории
|
Количество должностей
2 - до 70 коек;
3 - от 75 до 190
коек;
4 - от 200 до 290
коек;
5 - на 300 коек;
свыше 300 коек - 5 и
дополнительно 1
должность на каждые
100 коек (сверх 300)
|
Детские туберкулезные
санатории (детские
санатории)
|
Количество
должностей:
2 - до 95 (125–190)
коек;
3 - от 100 до 120
(200-250 коек);
свыше 250 коек - 3 и
дополнительно 1
должность на каждые
50 коек (сверх 250)
|
Дом ребенка
|
2 должности до 80
коек;
2,5 должности от 80
до 100 коек; свыше
100 коек – 2,5
должности и
дополнительно 0,5
должности на каждые
50 коек (сверх 100)
|
3
|
Чистильщик
плодоовощей и
картофеля,
мойщик
посуды,
кухонный
рабочий
|
Больничные организации
и диспансеры (кроме
противотуберкулезных),
родильные дома
|
Из расчета 1
должность указанных
профессий суммарно на
50 коек
|
Противотуберкулезные
диспансеры и санатории
|
Из расчета 1
должность указанных
профессий суммарно на:
30 коек в
организациях до 140
коек;
35 коек в
организациях от 150
до 190 коек, но не
менее 4,5 должности;
40 коек в
организациях от 200
до 290 коек, но не
менее 5,5 должности;
45 коек в
организациях от 300
до 490 коек, но не
менее 7 должностей;
55 коек в
организациях на 500 и
более коек, но не
менее 11 должностей
|
Детские санатории
|
Из расчета 1
должность указанных
профессий суммарно на
45 коек, но не менее
2 должностей
|
Дом ребенка
|
0,5 должности от 50
до 65 коек;
1 должность от 65 до
80 коек;
2 должности от 80 до
100 коек;
свыше 100 коек – 2 и
дополнительно 1
должность на каждые
50 коек (сверх 100)
|
Санатории
|
Из расчета 1
должность указанных
профессий суммарно на:
25 коек - до 95 коек;
30 коек - от 100 до
250 коек, но не менее
3,5 должности;
50 коек - свыше 250
коек, но не менее 8
должностей.
В туберкулезных
санаториях
дополнительно
устанавливается 1
должность на каждые
100 коек
|
4
|
Официант
|
Санатории
|
3,5 должности - до 70
коек;
4,5 должности от 75
до 120 коек;
5,5 должности от 125
до 140 коек;
7 должностей от 150
до 190 коек;
10 должностей от 200
- 240 коек;
13 должностей на 250
коек;
свыше 250 коек - 13 и
дополнительно 1
должность на каждые
50 коек (сверх 250).
В туберкулезных
санаториях
дополнительно
устанавливается:
0,5 должности - до
140 коек;
1 должность от 150 до
250 коек;
2 должности - свыше
250 коек
|
5
|
Сестра-хозяйка
столовой
|
Санатории
|
1 должность на 100
коек и более
|
6
|
Пекарь
|
Санатории
|
При условии выпечки
хлеба в собственной
пекарне: из расчета 1
должность на 100 коек
|
|
