Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад





Скачать 0.62 Mb.
Название Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад
страница 3/3
В.В.Савушкина
Дата конвертации 30.01.2013
Размер 0.62 Mb.
Тип Реферат
1   2   3


Таблица распределения по физкультурным группам показывает, что сохраняется стабильная картина распределения по физкультурным группам, например, повысилось количество детей в основной физкультурной группе, в сравнении с прошлым годом, повысилось количество учащихся, которые освобождены от занятий физической культурой на 0,23%, при этом снизился процент учащихся, которым рекомендованы занятия в специальной группе.

Ежегодно проводится мониторинг удовлетворенности родителей работой, направленной на укрепление и сохранение здоровья. Процент родителей, которых работа педагогов лицея в этом направлении полностью устраивает, составляет 43%, частично устраивает – 36%.

Важной составляющей частью сохранения здоровья является полноценное, рациональное питание. В лицее организовано двухразовое горячее, полноценное, сбалансированное питание (обеды, полдники). В течение всего года в рацион питания входят фрукты. Работает «Стол добора», где учащиеся могут приобрести выпечку, салаты, первые блюда, фрукты, соки. В 2011-2012 учебном году 37 учащихся питались бесплатно.

^ Данные о достижениях и проблемах социализации обучающихся

Профилактическую работу лицей осуществляет совместно с социальными партнерами: прокуратурой г. Северска, военкоматом г. Северска, ОДН, КДН и ЗП, Центром Планирования семьи, Центром Планирования Карьеры, Центром Медицинской профилактики. Была организована работа школьного Совета по профилактике. Совместно с соцпартнерами: КДН и ЗП - на протяжении всего учебного года проводилась индивидуальная профилактическая программа с детьми «группы риска». Был организован и проведен День профилактики с присутствием членов КДН и ЗП, прокурора. В течение всего учебного года лицей тесно сотрудничала с ОДН, реализуя план совместной работы по профилактике правонарушений и преступлений среди учащихся. Проведено 12 заседаний Совета по профилактике. На заседаниях СП планировалась, координировалась и анализировалась вся профилактическая работа лицея, были рассмотрены 25 индивидуальных дел обучающихся и семей.

Профилактическими мероприятиями с привлечением социальных партнеров охвачены 100 % детей и 80% родителей, 100% классных руководителей. Все классные руководители вели дневники индивидуальных наблюдений за детьми «группы риска», в которых отражена индивидуальная работа с этими обучающимися. Разработана система профилактики курения (положение, приказ, график дежурства). Разработана система профилактических классных часов, создаётся методическая копилка классного руководителя в этом направлении. Обучающиеся школы приняли участие в профилактических мероприятиях города и области, где показали хорошую результативность. Проведена работа по обеспечению занятости детей группы риска во внеурочное время. Трудоустроены через Центр занятости в летний период 3 детей, состоящие на ВШУ (всего на ВШУ – 3 человека). Совместно с представителями КДН и ЗП, сотрудниками прокуратуры и инспекторами ОДН проводились встречи с учащимися по вопросу профилактики правонарушений и преступлений в среде несовершеннолетних. Лицей принял активное участие в областном смотре-конкурсе «Советов по профилактике дезадаптаций, правонарушений, преступлений, злоупотребления наркотиками и другими психоактивными веществами образовательных учреждений Томской области».


4. Результаты деятельности учреждения. Качество образования.

По итогам 2011-2012 учебного года достигнуты следующие результаты:

  • успеваемость по школе к концу года -100%

  • качество знаний по школе - -65% (в прошлом учебном году-49%)

  • процент "4" и "5" на выпускных экзаменах в 9 классе -81%

  • по среднему тестовому баллу ЕГЭ у СФМЛ второй результат в Северске и четвертый по Томской области.





Рисунок. Средний тестовый балл ЕГЭ по математике в СФМЛ и Северске в текущем и прошлом уч.годах.




Рисунок. Средний тестовый балл ЕГЭ по физике в СФМЛ и Северске в текущем и прошлом уч.годах.




Рисунок. Средний тестовый балл ЕГЭ по русскому языку в СФМЛ и Северске в текущем и прошлом уч.годах.


Выпускники 2011-2012 учебного года показали второй результат по математике, русскому языку, физике, информатике, химии, обществознанию и среди лицеев и гимназий Северска а по истории, биологии, иностранному языку, литературе - первый. Ни один из участников ЕГЭ не набрал минимальное количество баллов и ниже.

Закончили школу с золотой медалью 4 человека, с серебряной – 1. Количество аттестатов с отличием (9 класс) – 2. Процент получения основного общего образования -100%. Процент выпускников, поступивших в ВУЗы - 100%.




Рисунок. Количество победителей и призеров в городских предметных олимпиадах


Очень результативно работают с учащимися педагоги начальной школы. В различных конкурсах и заочных олимпиадах уровня областного и выше 792 участника завоевали 187 призов и поощрений (24%).


  1. ^ Социальная активность и внешние связи учреждения

С 2008 года в лицее создан коллегиальный орган управления учреждения - Управляющий Совет, в состав которого в 2011-2012 учебном году вошли 11 представителей от родительского комитета школы, 2 учащихся (Лихачев Виктор и Кулешова Наталья – представители детской общественной организации «Дети») кооптированный член общественности города, представитель Учредителя, педагоги (всего 24 человека).

Внутри Управляющего Совета (УС) созданы и активно работают 5 комиссий, каждая из которых занимается решением своих вопросов. В 2011-2012 учебном году прошли перевыборы председателя УС, единогласно был выбран Борисюк И.А. Каждый год решением УС утверждается Публичный Доклад директора СФМЛ В.В. Савушкиной, члены УС вносят свои изменения, также утверждают Положения, например, о единой форме одежды лицеистов «Деловой костюм». Решением УС был согласован и утвержден единый профиль в старшей школе – физико-математический, рассматриваются вопросы дополнительного образования, в том числе, платных кружков.

Управляющий Совет утвердил: порядок выдвижения, процедуру, измерители конкурсного отбора для участия учителей в конкурсе на получение стипендии Губернатора Томской области. Члены УС ходатайствовали о выдвижении 2 педагогов на получение стипендии (С.В. Виноградовой, Г.В. Фоминой), по итогам конкурса С.В. Виноградова удостоена премии.

Утвержден порядок распределения в образовательном учреждении иных межбюджетных трансфертов на стимулирующие выплаты.

Членами УС был вынесен вопрос об установке светофора на перекрестке перед СФМЛ, были написаны и отправлены письма в Администрацию ЗАТО Северск, в ГИБДД. Проведенная работа пока не дала положительного результата, но члены УС продолжают вести работу по этому вопросу. В 2011-2012 учебном году родители, члены УС выступили с предложением переоборудования детский раздевалок, данная работа будет продолжена в новом учебном году.

В период с 2008-2010 годов 2 педагога, 3 родителей, 4 учащихся прошли обучение по Муниципальной сетевой программе подготовки школьных управляющих. Результатом обучения по модулю «Социальное проектирование – технология расширения социального партнерства» явилось создание совместного (педагоги, родители, учащиеся) социального проекта " Поиск форм взаимодействия коллектива лицея. Взаимоотношения, сотрудничество, информируемость, активность", с которым рабочая группа выступила в январе 2010 на городской конференции школьных управляющих «От слов к делу».

С момента создания и функционирования УС повысилась активность участия родителей в общелицейских и городских мероприятиях.

Лицей имеет достаточно разветвленную систему социального партнерства, что позволяет расширять образовательные возможности и педагогические средства для развития личности обучающихся, для профессионального становления педагогов, а так же для обогащения образовательной среды лицея в целом. Социальное партнерство осуществляется в таких формах как договоры о сотрудничестве, научное руководство лицеем, взаимные консультации по вопросам организации образовательного процесса, экспериментальной и инновационной деятельности, по организации и проведения совместных образовательных мероприятий и др.

В микрорайоне физико-математического лицея расположен мощный культурный центр - Театр для детей и юношества, с которым установлены прочные творческие связи. Работники театра оказывают педагогам методическую помощь в организации школьных праздников, предоставляют помещение и реквизит для их проведения. Педагоги и работники театра совместно проводят День театра, в рамках которого после спектаклей для детей организуют встречи с актерами: знакомство с их творчеством, творческими планами, «тайнами профессии». Это многолетнее сотрудничество школы и театра приобщает обучающихся к прекрасному, развивает их вкус, совершенствует внутренний мир.

Находящийся напротив лицея шоу-театр «Наш мир» организует досуг лицеистов в праздничные дни и каникулы, помогает лицею в проведении дискотек и в музыкальном оформлении праздников.

Недалеко от Северского физико-математического лицея расположены Дом детского творчества, Театр музыкальной комедии, городская детская библиотека, современный кинотеатр «Мир», городской музей, музей СХК. Со всеми перечисленными учреждениями города установлены многолетние и прочные связи.

В таблице представлены основные социальные партнеры СФМЛ и формы сотрудничества с ними.

Таблица. Социальные партнеры СФМЛ и формы сотрудничества с ними




^ Партнеры МБОУ СФМЛ

Формы сотрудничества и содержание совместной деятельности

1

ФГБОУ ВПО Национальный исследовательский Томский государственный университет

Договор о совместной образовательной деятельности №1158 от 15.12.2004 г.: привлечение преподавателей ТГУ для организации серии демонстрационных экспериментов для учащихся лицея и ФМШ

2

ФГБОУ ВПО Национальный исследовательский Томский политехнический университет

Договор о совместной деятельности №226Д от 10.10.2006 г организация межвузовской олимпиады на базе МБОУ СФМЛ, привлечение преподавателей ТПУ для работы

3

ФГБОУ ВПО Томский государственный университет систем управления и радиоэлектроники

Договор о взаимодействии №В-48 от 21.03.2002 г.: привлечение преподавателей для работы в ФМШ (к.ф.-м.н. Битнер Л.Р.,)участие старшеклассников в олимпиадах ТУСУРа

4

ФГБОУ ВПО Томский государственный педагогический университет

Привлечение преподавателей для работы в ФМШ (к. п. н. Ксенева В.Н.,.)


6

ОГУ «Региональный центр развития образования»

Курсы повышения квалификации, участие в конкурсе методических разработок, оказание методической помощи в подготовке документов на конкурсы

7

Управление образования

ЗАТО Северск

За последний год педагоги приняли участие в работе следующих конференций, семинаров, круглых столов:

Круглый стол «Каким быть физико-математическому лицею?» 17.02.2012г.

Встреча с генеральным директором Госкоопорации «Росатом», февраль 2012г

Межрегиональный семинар « Образовательная робототехника. Шаг в будущее», 15.02.2012г

Встреча с Полномочным представителем президента России по Сибирскому федеральному округу, 29.03.2012г

Городской семинар « Использование дистанционных образовательных технологий в общеобразовательных учреждениях». РЦО,2012г

9

Муниципальное автономное учреждение ЗАТО Северск «Ресурсный центр образования»
(МАУ ЗАТО Северск «РЦО»)

Методическая помощь педагогам, экспертиза учебных планов, программ, элективных курсов, разработка нормативной базы и мониторинга по введению предпрофильной подготовки (ПП) и профильного обучения (ПО) в системе образования ЗАТО Северск, совместная организация Ярмарки элективных курсов, курсов по выбору для учащихся 9 классов

10

Театр для детей и юношества и Северский музыкальный театр

Посещение спектаклей, совместные мероприятия, оказание методической помощи в организации фестиваля «Сибирью связанные судьбы», экскурсии по театральным цехам.

11

Национальные центры г. Томска

Предоставление материалов для изучения культур народов Сибири, методическая помощь в организации фестиваля «Сибирью связанные судьбы», предоставление национальных костюмов и др. оборудования, выступление национальных ансамблей в лицее, участие школьников и педагогов в мероприятиях, проводимых национальными центрами, участие в конференциях

12

Городской музей (Северск)

Выступление школьников с фестивальными программами

13

Музей СХК

Выставка достижений МБОУ СФМЛ, презентации, выступление с фестивальными программами

14

Комитет по делам молодежи Администрации ЗАТО Северск

Участие в конкурсах, организация трудоустройства школьников в летний период, грант за проект «Сибирью связанные судьбы» (2006 г.)

Организация и проведение 7 Открытого молодежного форума «Сибирью связанные судьбы» (апрель 2012 г.)

15

Центр занятости ЗАТО Северск

Мониторинг самоопределения учащихся, Ярмарка рабочих мест для выпускников

16

Общеобразовательные учреждения ЗАТО Северск

Обучение учащихся ОУ в ФМШ, участие в совместных мероприятиях, организуемых ОУ,

сетевое взаимодействие в рамках программы предпрофильной подготовки учащихся 9-х классов

17

Дошкольные образовательные учреждения ЗАТО Северск

Консультации для родителей по подготовке детей к школе, привлечение дошкольников из д/с № 21, 25, 33 к занятиям в центре «Радуга, согласование программ, семинар для заведующих, методистов и воспитателей д/с ЗАТО Северск «Адаптация детей к условиям школьной жизни»

18

Центр дистанционного обучения МИФИ г. Долгопрудный

Проведение олимпиады представителями института для учащихся школ города, заключен договор в феврале 2012 г.



^ 6. Финансово-экономическая деятельность

 Таблица. Показатели финансового состояния учреждения

Наименование показателя

Сумма, руб.

1. Нефинансовые активы, всего:

52625851,42

из них:




1.1. Общая балансовая стоимость недвижимого имущества, всего

36931381,93

в том числе:




Остаточная стоимость недвижимого имущества

12048177,47

1.2. Общая балансовая стоимость движимого имущества, всего

15694469,49

в том числе:




1.2.1. Общая балансовая стоимость особо ценного движимого имущества

13288275,12

1.2.2. Остаточная стоимость особо ценного движимого имущества

4569604,95

2. Финансовые активы, всего

59485,52

из них:




2.1. Дебиторская задолженность по выданным авансам, полученным по средствам федерального, областного, местного бюджета

27792,50

2.2. Дебиторская задолженность по выданным авансам за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности
и прочих безвозмездных поступлений

-7 572,17



^ Показатели по поступлениям и выплатам учреждения

Наименование показателя

Код по бюджетной классифи­кации операции сектора государст­венного управле­ния

Всего,
руб.

В том числе

по лицевым счетам, открытым в органах, осуществляю­щих кассовое обслуживание бюджета

по счетам, открытым в кредитных организациях

Планируемый остаток средств
на начало планируемого года

Х

39265,19

39265,19




Поступления, всего:

Х

28 146 480,00

28 146 480,00




в том числе:

Х










Субсидии на выполнение муниципального задания

Х

16 941 830,00

16 941 800,00




Субсидии на содержание имущества

Х

2 506 780,00

2 506 810,00




Субсидия на иные цели

Х

7 510 270,00

7 510 270,00




Поступления от приносящей доход деятельности и прочих безвозмездных поступлений, всего:

Х

1 187 600,00

1 187 600,00




в том числе:

Х










Поступления от приносящей доход деятельности

Х

1 177 600,00

1 177 600 ,00




в том числе:













ФМШ 7класс




106 950,00

106 950,00




ФМШ 8класс




210 560,00

210 560,00




ФМШ 9класс




171 500,00

171 500,00




ФМШ 10 класс




166 600,00

166 600,00




ФМШ 11 класс




123 970,00

123 970,00




ЦДП «Радуга»




175 560,00

175 560,00




Английский язык




25 480,00

25 480,00




«Умники и умницы»




147 000,00

147 000,00




Изобразительное искусство




49 980,00

49 980,00




Безвозмездные поступления от физических и юридических лиц

Х

10 000,00

10 000,00




Планируемый остаток средств
на конец планируемого года

Х

0

0




Выплаты, всего:

900

28 185 745,19

28 185 745,19




в том числе:













Оплата труда и начисления на выплаты по оплате труда, всего

210

17 670 690,00

17 670 690,00




из них:













Заработная плата

211

13 540 760,00

13 540 760,00




Прочие выплаты

212

40 600,00

40 600,00




Начисления на выплаты по оплате труда

213

4 089 330,00

4 089 330,00




Оплата работ, услуг, всего

220

5 208 254,00

5 208 254,00




из них:













Услуги связи

221

70 310,00

70 310,00




Транспортные услуги

222

20 000,00

20 000,00




Коммунальные услуги

223

1 709 770,00

1 709 770,00




Арендная плата за пользование имуществом

224

0

0




Работы, услуги по содержанию имущества

225

1 359 768,00

1 359 768,00




Прочие работы, услуги

226

2 048 406,00

2 048 406,00




Безвозмездные перечисления организациям, всего

240

0

0




из них:













Безвозмездные перечисления государственным и муниципальным организациям

241










Прочие расходы, всего

290

131 206,00

131 206,00




Прочие (плата за негативное воздействие окружающей среды, госпошлины, подарки)




131 206,00

131 206,00




Поступление нефинансовых активов, всего

300

5 175 595,19

5 175 595,19




из них:













Увеличение стоимости основных средств

310

4 316 340,00

4 316 340,00




Увеличение стоимости нематериальных активов

320

0

0




Увеличение стоимости непроизводственных активов

330

0

0




Увеличение стоимости материальных запасов

340

859 255,19

859 255,19






^ 7. Заключение. Перспективы и планы развития.

В 2008 году в СФМЛ была принята программа развития на 2008-2011 гг. «Развитие лицейского образования». Стратегическая цель данной программы состояла в повышении эффективности образовательного процесса через внедрение новых технологий.

Программа развития «Развитие лицейского образования» на период с 2008 по 2011 год была успешно реализована. За этот период проведен капитальный ремонт здания и благоустройство территории лицея. Кабинеты лицея оснащены современным оборудованием: в большинстве кабинетов и классных комнат имеется презентационная техника, в кабинете физики оборудование для проведения лабораторных работ и демонстрационного эксперимента производства России, Германии, Китая, открыт второй компьютерный класс. Все это позволило успешно применять информационные технологии в учебном процессе. Приказом Управления образования Администрации ЗАТО Северск от 03.08.2011 г. № 415 СФМЛ присвоен статус участника инновационной структуры системы образования ЗАТО Северск.

В качестве основных изменений, произошедших в образовательном процессе в результате реализации данной программы можно назвать следующие:

1. Введение в практику использования информационные технологий:

  • изменение мотивации учебной деятельности;

  • формирование у школьников компетенций: знание и готовность использовать ИКТ в учебной работе.

2. Научно-исследовательская и проектная деятельность:

  • изменение мотивации учебной деятельности;

  • изменение субъектной позиции;

  • овладение способами деятельности.

3. Углубленное профильное физико-математическое образование:

  • формирование у школьников общенаучных компетенций: познавательной деятельности, интеграции, профессионального развития;

  • изменение мотивации учебной деятельности.

4. Система повышения квалификации педагогов:

  • развитие общепрофессиональных компетенций: умение использовать ИКТ, интерактивные технологии, проводить эксперимент и оценивать его результаты, разрабатывать и использовать графическую интерпретацию результатов, оценить риск применения технологии.

5. Поликультурность в образовательной среде:

  • формирование у школьников социально-личностных компетенций: социального взаимодействия, общения.

6. Модернизация системы оценки знаний :

  • формирование у школьников компетенций: самосовершенствования (умения учиться на протяжении всей жизни), организовывать работу для достижения поставленной цели.

7. Предпрофильная подготовка и профильное обучение:

  • формирование у школьников компетенции самосовершенствования (сознание необходимости учиться на протяжении всей жизни.

8. Предшкольное образование:

  • формирование у дошкольников компетенций: здоровьесбережения, социального взаимодействия, познавательной деятельности.

Планируемые и достигнутые результаты в рамках реализации программы развития представлены в таблице


Таблица. Планируемые и достигнутые результаты в рамках реализации программы «Развитие лицейского образования»

Проблема

Ожидаемый результат

^ Фактический результат

Материально-техническое оснащение

Создать условия для реализации эффективного образовательного процесса

Лучшая в городе материально-техническая база


Проблема контингента учащихся

Повышение рейтинга лицея в городе

Высокий конкурс учащихся на вакантные места

Недостаточная работа с одаренными детьми

Сформированность навыков научно-исследовательской работы и реализация творческого потенциала

Стабильно растет количество участников творческих образовательных событий различного уровня. Высокий престиж занятий НИР через Научное лицейское общество, конференции, проектную работу


В настоящее время СФМЛ заслуженно является центром физико-математического образования города. СФМЛ - победитель конкурса общеобразовательных учреждений, внедряющих инновационные образовательные программы.

Создана оригинальная модель дополнительного профильного образования - городская физико-математическая школа, как структурное подразделение лицея.

^ Планы развития, новые проекты

В последние десятилетия существенно изменились социальные требования к системе образования. Данный факт связан не только с социально-экономическим развитием государства, с возрастающей финансово-экономической самостоятельностью образовательных учреждений, но и, прежде всего, с приоритетными направлениями развития образования.

Обобщенный социальный заказ к лицею формируется на основе государственных требований, ожиданий социума и заказа потребителей образовательных услуг – детей и родителей.

На 2013-20115 годы планируется усилить влияние СФМЛ на образовательную ситуацию в Северске по следующим направлениям:

  • Организация работы дистанционной физико-математической школы для всех желающих.

  • Организация ONLINE олимпиадного центра для подготовки одаренных учащихся к участию в олимпиадах различного уровня.

  • Создание центра образовательной робототехники.


Материальные средства на осуществление новой программы развития предоставляются Топливной компанией ТВЭЛ корпорации Росатом.

1   2   3

Ваша оценка этого документа будет первой.
Ваша оценка:

Похожие:

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный доклад мбоу «Нижнеингашская средняя общеоразовательная школа №2» Нижнеингашского района

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Приказ №70а от 03. 09. 2012 г. Директор мбоу «Никольская оош №9» Е. Н. Поликарпова «Рассмотрено»

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный отчёт мбоу «Гимназия №2» за 2011-2012 учебный год

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный доклад муниципального казённого образовательного учреждения

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный доклад муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный доклад ку «Излучинская коррекционная общеобразовательная школа-интернат I, II вида»

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный доклад
С приоритетным осуществлением деятельности по художественно-эстетическому направлению развития воспитанников
Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный доклад гоу «Белгородский инженерный юношеский лицей – интернат» за 2008/2009 учебный год

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный доклад областного казенного образовательного учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся

Приказ № от 2012г. Директор мбоу сфмл /Савушкина В. В./ Публичный доклад icon Публичный доклад о состоянии и результативности деятельности Муниципального бюджетного дошкольного

Разместите кнопку на своём сайте:
Медицина


База данных защищена авторским правом ©MedZnate 2000-2016
allo, dekanat, ansya, kenam
обратиться к администрации | правообладателям | пользователям
Медицина